1.协助部门主要负责人做好业务管理的日常管理工作。 2.协助部门主要负责人制定业务管理各项任务分解和指标下达，同时做好考核统计分析工作并监督业务阶段性进展情况。 3.协助部门主要负责人制定本部门职责范围内的不良收处、投行重组、风险合规与运营管理考核相关的实施细则。 4.协助部门主要负责人对接集团和公司相关部门，并做好协同相关工作。 5.协助部门主要负责人组织与同业机构的沟通交流。 6.公司领导及部门主要负责人交办的其他工作。 任职资格： 1.政治素质过硬，遵纪守法，诚实守信，无违法、违规、违纪行为。 2.硕士研究生及以上学历，金融、经济、法律、财务、会计、资产评估等相关专业；年龄不超过45周岁（含）。 3.具有5年（含）以上不良资产行业经验，或银行、证券、信托、资产管理公司等金融机构从业经验。 4.具有丰富的不良收处、投行重整重组管理经验，具备独立进行项目分析判断能力，熟悉有关项目实务操作，有一定的对相关市场现状、发展趋势的研究能力。 5.具有较强的组织协调能力、管理能力、沟通能力及商业谈判能力。 6.具有注册会计师、特许金融分析师（CFA）、注册资产评估师、注册税务师等相关执（职）业资格，或通过国家司法考试、国家统一法律职业资格考试者优先。